Quiet quitting cos’è e come affrontarlo in azienda
Il quiet quitting non è licenziarsi. È una forma di disimpegno silenzioso: si smette di fare quel passo in più, di andare “oltre” le proprie mansioni. In pratica, i dipendenti si attengono al contratto alla lettera, senza più mettere in campo quella passione, quella proattività e quell’energia extra che spesso…










